识别工伤需要多长时间

如果工人在工作中受伤，他可以得到赔偿。然而，要获得工伤赔偿，首先需要确定工伤。申请工伤认定后，需要等待一段时间。那么申请工伤需要多长时间？一般来说，大约需要15天到60天。当然，这并不排除有时工伤很复杂，需要调查和收集证据，从而延长时间的可能性。根据《工伤保险条例》的规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属以及职工所在单位。社会保险行政部门对认定工伤的申请，应当在15日内作出认定工伤的决定，并明确事实和权利义务。司法机关或者有关行政部门的结论需要作为工伤认定依据的，应当在司法机关或者有关行政部门作出结论之前中止工伤认定期限。法律依据:第《工伤保险条例》条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并书面通知申请工伤认定的劳动者或者其近亲属以及劳动者所在单位。社会保险行政部门对认定工伤的申请，应当在15日内作出认定工伤的决定，并明确事实和权利义务。司法机关或者有关行政部门的结论需要作为工伤认定依据的，应当在司法机关或者有关行政部门作出结论之前中止工伤认定的期限。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

这取决于损伤的恢复、损伤的具体情况和手术的进展。

这么说吧:劳动局在申请工伤时通常会在60天内给出确认或不确认的结果，伤残鉴定是在伤情稳定(医疗期结束)后进行的——这取决于具体情况，有些情况可能会持续一年半，甚至更长时间。伤残鉴定结论应当在伤残鉴定资料提交后60日内作出，必要时可以延长30日。所有上述工作已经完成。数据应上交社保局，社保局应在60天内将补偿金转入个人账户。

计算60、90、60=210天(这不包括工伤医疗期间的时间)。因此，许多残疾从受伤到闭合持续半年或更长时间是很正常的。

人力资源和社会保障局应当自受理认定申请之日起0日内做出认定。人民社会保障局收到工伤认定申请后，应当在5日内对申请人提交的材料进行审查。材料齐全的，应当决定受理或者驳回申请。材料不齐全的，应当一次性书面告知申请人所有需要补充的材料。申请人应当在补正后5日内作出受理或者不予受理的决定。人民社会保障局应当自受理工伤认定申请之日起六日内作出工伤认定决定，并出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。其中，对事实和权利义务明确的工伤认定申请，应当自受理工伤认定申请之日起5日内作出工伤认定决定。受理工伤认定申请后，需要根据司法机关或者有关行政部门的结论作出工伤认定决定的，应当中止工伤认定期限，并在司法机关或者有关行政部门作出结论前书面通知申请人。人民社会保障局应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》送达工伤职工(或其近亲属)和用人单位，并抄送社会保险经办机构。第八条人力资源和社会保障部社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在5日内对申请人提交的材料进行审核。材料齐全的，应当作出验收或者拒收的决定。材料不齐全的，应当一次性书面告知申请人所有需要补充的材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补充材料后，应当在5日内作出受理或者不予受理的决定。社会保险行政部门决定受理申请的，应当出具《工伤认定办法》；如果决定不被接受，应发布《工伤认定申请受理决定书》。第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六日内作出工伤认定决定，并出具《工伤认定申请不予受理决定书》或者《认定工伤决定书》。第二十条社会保险行政部门受理工伤认定申请后，需要根据司法机关或者有关行政部门的结论进行工伤认定的，应当在司法机关或者有关行政部门作出结论前中止工伤认定期限，并书面通知申请人。第二十一条事实清楚、权利义务明确的，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起5日内作出工伤认定决定。第二十二条社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将《不予认定工伤决定书》或者《认定工伤决定书》送达工伤职工(或者其近亲属)和用人单位，并抄送社会保险经办机构。《不予认定工伤决定书》和《认定工伤决定书》的服务参照民法的相关服务规定执行。

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