来源:工伤知识作者:庆箫 时间:2021-09-13 21:12:00浏览143次
一、劳务费和误工费的区别是什么?
时间损失和人工成本的主要区别在于它们的概念不同。
误工费是指赔偿义务人从受伤到完全治愈(误工)期间应向赔偿权利人支付的实际收入,因不能从事正常工作而实际减少。有固定收入的,按照实际减少的收入计算。没有固定收入或者没有收入的,按照事故发生地职工年平均工资标准计算。损失时间可根据医疗机构证明或法医鉴定确定;不能确定的,可以根据被害人的实际损害程度和恢复状况确定。
劳务费,即个人所得税中的劳动报酬,是指个人独立从事各种非雇佣劳动服务所取得的收入。劳动报酬与工资收入的区别在于,劳动报酬是独立个体从事自由职业所获得的收入,而工资收入属于非独立个体的劳动活动。也就是说,就业和被就业是有关系的。
劳动报酬是指收入:是指从事设计、装饰、安装、绘图和检测、医疗、法律、会计、咨询、讲座、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕塑、影视、录音、录像、表演、演出、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代理服务等劳动服务的个人
二、关于误工费证明法律规定是什么?
失去时间的证明
1.提供证据证明收入状况
(1) 《收入证明》
有固定收入的,用人单位应当提供受害人最近一年的工资报表和营业执照复印件,并加盖单位公章。
内容包括受害人上一年度的工作时间、岗位、平均月薪。
(2) 《收入状况证明》
如果没有固定收入,可以提供一段时间(前三年)的收入状况证明。
内容包括行业、工作地点和工作内容,并提供政府相关部门出具的证明文件。
2.提供证据证明损失的时间
(1) 《病历》或《出院小结》。
一般情况下,应当以医疗机构的病历或者出院小结为依据。
内容包括医疗机提出的休息时间建议、加强营养的需要、特殊护理的需要。
(2) 《误工证明》
工作单位可以出具伤者误工证明,并加盖单位公章。
(3) 《误工期司法鉴定书》
也就是司法鉴定文书上的遗失时间。可以向司法鉴定机构申请鉴定延期工期的长短,并凭鉴定文书确定损失时间。
一般在意外伤害案件中,常见的是索赔损失的时间,但人工费用只能通过完成相应的劳动活动来支付。从概念上看,损失的时间实际上是当事人工作日的正常工资收入,人工成本属于雇佣和被雇佣的一种关系。根据当时的情况,有相应的证据主张劳务费或误工费。