确认劳动关系仲裁的时效是多久啊,劳动仲裁确认劳动关系多久仲裁出结果

一、确认劳动关系仲裁的时效是多久？

我国法律明确规定劳动者自与用人单位发生争议之日起一年内申请劳动仲裁有效，因为劳动仲裁的时效是一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。

根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第二款规定，申请劳动争议仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效，在一方当事人向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务时中断。从中断时起，仲裁时效期限重新计算。

二、劳动仲裁确定劳动关系需要多久

劳动仲裁确定劳动关系，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内给出结果。案情复杂需要延长的，延长期限不得超过15日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理并通知申请人。

三、仲裁确定劳动关系流程有哪些

仲裁确定劳动关系流程：用人单位或劳动者提交书面仲裁申请，按被申请人数提交份数；劳动争议仲裁委员会应当自收到申请之日起五日内决定是否受理；被申请人收到仲裁申请书副本后，应当提交答辩书；开庭前通知组成仲裁庭；自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决。

以上就是给大家详细说说劳动关系仲裁的时效有多长。结合相关知识可以知道，劳动关系仲裁的时效是一年，所以一定要在一年内确认关系。如果您有任何其他法律问题，请咨询五六懂法网。我们会有专业的律师来解答你的疑惑。