工伤老板要赔偿多少钱

一.针对你兄弟的工伤事故，若需维权大致可分为以下几个步骤：

1.申请工伤认定。

根据《工伤保险条例》

第十七条

之规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

第十八条

之规定；提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（1）工伤认定申请表；

（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

2.申请劳动能力鉴定。

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

3.工伤保险待遇。

由人社局安排劳动能力鉴定，根据所评定的伤残等级，我方可以求偿的赔偿项目大致有：一次性伤残补助金；一次性工伤医疗补助；一次性伤残就业补助金；停工留薪期工资...等。

二.因文中提及的资讯不足，故无法计算出较为准确的赔偿数额。

三.若有其他问题，可以点我名字，来信与我讨论。

四.加油。