职务侵占罪法院如何判决

公司、企业或者其他公司的人员，利用职务上的便利，非法侵占本企业财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 关于职务侵占罪法院如何判决，以下由五六懂法网络小编详细回答。一、职务侵占罪法院如何判

1、公司、企业或者其他公司人员，利用职务上的便利，非法占有本公司财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业和其他单位从事公务的人有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

2、法律依据： 《中华人民共和国刑法》根据第二百七十一条的规定。

【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

二、职务侵占罪司法解释数额规定

1、构成职务侵占罪的，可以根据下列情形在相应幅度内确定量刑起点： 达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点； 如果金额达到较大起点，可以在5至6年徒刑幅度内确定量刑起点。

2、可以根据量刑起点，根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

3、必须是利用自己职务上的便利。 使用职务便利是指利用职权和与职务相关的便利条件。 职权是指本人职务、岗位范围内的权力，职务便利条件是指虽未直接利用职务、岗位上的权限，但利用本人职权、地位产生的便利条件，或者通过他人利用职务、地位上的便利条件。

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