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劳动

  • 工伤四级停工待遇标准是怎样规定的,

    一、工伤四级停工待遇标准是怎样规定的?工伤四级停工处理标准为:根据《工伤保险条例》第35条,四级工伤待遇为:1.标准:支付一次性伤残补助金:四级伤残为本人21个月工资;按月享受伤残津贴:四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低......

    2021-08-30 工伤知识
  • 个体工商户服务行业误工费怎么计算,交通事故服务行业误工费计算

    一、个体工商户服务行业误工费怎么计算?有一个损失的时间费,具体价值取决于你的平均收入水平二、相关知识被害人的误工日期,应当根据实际损害程度、恢复状况,参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定确定。赔偿费用的标准可以根据受害......

    2021-08-30 工伤知识
  • 轻伤二级误工费的赔偿标准是多少,轻伤二级的赔偿标准怎么计算

    意外伤害造成的人身伤残等级会影响相应赔偿项目的赔偿标准,但这并不意味着等级越高损失的时间越多,因为当事人受伤前的工资不会因为突然变成轻伤而发生变化。因此,轻伤二级误工费的赔偿标准没有统一的规定,这与当事人平日的收入以及轻伤二次康复所需的时间有关。一、轻伤二级误工费的赔偿标准是多少?损失时间补......

    2021-08-30 工伤知识
  • 交通事故修车有误工费的规定有哪些,私家车交通事故修车的误工费

    交通事故修车有误工费的规定有哪些交通事故首先由交警进行责任划分,并出具事故责任认定书。你可以根据事故证明向法院要求人身损害赔偿,以对方和保险公司为共同被告,对方保险公司在交强险赔偿限额内进行赔偿。不足部分由双方按照事故责任认定......

    2021-08-30 工伤知识
  • 奔丧人员误工费的法律依据具体是什么

    奔丧人员误工费的法律依据具体是什么《人身损害赔偿司法解释》第十七条:被害人死亡的,赔偿义务人除赔偿本条第一款规定的有关费用外,还应当赔偿被害人亲属办理丧葬事宜发生的丧葬费、扶养人生活费、死亡赔偿金、交通费、住宿费、误工费等合理费用。误工费是指赔偿义务人从受伤到完......

    2021-08-30 工伤知识
  • 交通事故处理丧葬事宜误工费的依据是什么,交通事故处理丧葬事宜费用

    一、交通事故处理丧葬事宜误工费的依据是什么?1.交通事故纠纷中亲属处理相关事宜损失时间的计算误工费根据受害人的误工时间和收入确定。损失时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。如果受害者因受伤和残疾而继续失去时间,损失的时间可以计算到残疾前一天。受害人有固定收入的,按照实际减少的收入计算误工费。受害人无固定收入的,按照最近三......

    2021-08-30 工伤知识
  • 车子被撞后误工费的法律规定有哪些

    车子被撞后误工费的法律规定有哪些首先,确定你的车是不是营运车辆。如果是并且有完整的经营资质手续,可以在民政方面讨论损失的时间费用。如果对方不打算付款,可以通过正常的仲裁程序,交警大队会出具处罚证明。如果你的车是私家车,没有理由要求对方赔偿损失的时间,但是你可以和对方商量。保险公司手续繁琐,但如果对方车辆有商业保险......

    2021-08-30 工伤知识
  • 一级伤残赔偿标准工伤是什么,一次伤残赔偿标准

    一、一级伤残赔偿标准工伤是什么?1、一次性伤残津贴补偿标准一等伤残是我27个月的工资,但最高340281元,最低68056元;2.伤残津贴保留劳动关系,发放伤残津贴;一级伤残为本人工资的90%,用人单位按规定缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际数额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。以伤残津贴为基础缴纳基本医疗保险费。达到退休年龄,享受养老待遇,停止发放伤残津贴。......

    2021-08-30 工伤赔偿
  • 己方车祸全责误工费谁出

    己方车祸权责误工费谁出?通常损失的时间包括工资,全责方负责赔偿。如果任何一方不赔偿损失的时间(包括工资),可以起诉公共交通责任、责任方的意外伤害和人事公司的工伤赔偿。需要赔偿的具体损失包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾人生活补助费、残疾人用具费、丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、交通费、住宿费和直接财产损失。跨境保险和商业第三方保险条......

    2021-08-30 工伤知识
  • 工伤保险待遇不能风险代理吗,工伤保险待遇纠纷代理意见

    一、工伤保险待遇不能风险代理吗?工伤保险福利不能以风险为代表。根据《律师服务收费管理办法》,工伤赔偿不能以风险为代表,以工伤风险为代表的合同无效。风险代理,通俗的理解就是打赢官司并支付律师代理费。风险代理是指委托代理人与当事人之间的一种特殊的委托诉讼代理,委托人不提前支付代理费,案件执行完......

    2021-08-30 工伤知识
  • 劳务关系人员工伤待遇可以赔偿吗,劳务关系能享受工伤待遇吗

    一、劳务关系人员工伤待遇可以赔偿吗根据规定,劳动关系不是劳动关系,不能由劳动法调整,因此不能适用工伤赔偿,应按《民法典》的人身损害赔偿规定进行赔偿。劳动关系中不存在工伤问题,员工在工作中受到伤害的,可以按照普通侵权造成人身伤害的赔偿标准承担赔偿责任。在程序上,这类案件的起因是职工工伤赔......

    2021-08-30 工伤知识
  • 工伤保险待遇申领珠海有哪些条件,工伤保险待遇申领授权委托书

    一、工伤保险待遇申领珠海有哪些条件?1、工伤保险待遇申领(一至四级伤残津贴)工伤职工因日常生活或者工作需要,需要安装假肢、矫形器、义眼、假牙、轮椅、拐杖等康复器具,或者需要维修、更换康复器具的,由指定的康复器具装配机构提出评估,经劳动能力鉴定委员会确认,按照国家规定的通用标准从工伤保险基金中支付费用。2.工伤保险待遇申请(一次性伤残......

    2021-08-30 工伤知识
  • 那种情况下参照工伤待遇赔偿

    一、那种情况下参照工伤待遇赔偿?因工负伤的劳动者超过工伤认定期限后不能享受工伤保险待遇,伤者可以通过人身损害赔偿的一般程序直接获得救济。补偿项目和标准参照工伤保险待遇执行。用人单位为工伤职工购买工伤保险的......

    2021-08-30 工伤知识
  • 普通工伤人员退休后待遇是如何的,4级工伤人员退休后待遇

    一、普通工伤人员退休后待遇是如何的工伤职工因工作能力被认定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月从工伤保险基金中支付伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停止支付伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。工伤职工认定为五级至六级劳动者,并......

    2021-08-30 工伤知识
  • 货车误工费计算标准是什么,货车误工费赔偿标准

    随着时间的推移,我们国家的政策在不断完善。《劳动法》明确规定,劳动者在非工作期间受伤的,可以要求事故责任方赔偿损失的时间。卡车司机的损失时间应该如何计算?根据规定,如果伤者没有固定工资,将按照最近三年的平均收入计算。一、计算公式1......

    2021-08-30 工伤知识
  • 济南市工伤赔偿标准的参考依据是什么,济南市十级工伤赔偿标准

    一、济南市工伤赔偿标准的参考依据是什么?(一)治疗(医疗)费。工伤治疗费用必须符合工伤保险治疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工因工伤住院的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)异地就医的交通费、食宿费。凭医疗机构出具......

    2021-08-30 工伤知识
  • 哪个工伤待遇部门来进行工伤赔偿,工伤待遇问题到哪个部门可以处理

    一、哪个工伤待遇部门来进行工伤赔偿?未缴纳工伤保险的,由用人单位支付工伤赔偿。如果缴纳工伤保险,应由保险公司和用人单位协商决定。无论用人单位是否为其职工缴纳工伤保险费,只要劳动者发生工伤事故,都应首先按照国务院,有......

    2021-08-30 工伤知识
  • 交通事故中误工费参考依据是什么,交通事故误工费的赔偿标准是什么

    一、交通事故中误工费参考依据是什么?交通事故损失时间的参考依据根据受害人的实际收入确定。误工费补偿金额=误工费收入(天/月/年)误工费(1)关于“损失收入”的确定。由于受害人的工作条件不同,收入的确定可以分为两种情况:一种是在有固定收入的情况下,如何......

    2021-08-30 工伤知识
  • 受伤职工的工伤待遇多久到帐

    一、受伤职工的工伤待遇多久到帐?工伤赔偿需要多长时间才能到,没有法律规定。但根据《工伤保险条例》第20条规定,工伤认定决定应当自工伤认定申请之日起60日内作出,作出决定后,取得赔偿权利。工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、一次性伤残补助金和相应档次的津贴。单位支付职工工伤期间工资和残疾人一次性就业补助金,一次性医疗补助金由当地法律法规确定。工伤待遇复查时,在治疗结束或出......

    2021-08-30 工伤知识
  • 私人工伤赔偿该怎么赔,工伤赔偿怎么赔的

    一、私人工伤赔偿该怎么赔?工伤均为工伤,当事人所属公司或员工近亲属应在规定时间内向人力资源和社会保障局申请工伤分局确认。没有劳动关系证据的,可以先申请劳动仲裁。工伤稳定后当事人劳动能力受到影响的,应当申请劳动能力鉴定,并根据不同的伤残等级获得不同的赔偿。具体如下:1.经人力资源和社会保障局申请工伤(原劳动局)确认,公司需要在......

    2021-08-30 工伤知识
  • 工伤伤残待遇有争议申请仲裁的流程是什么

    一、工伤伤残待遇有争议申请仲裁的流程是什么?1.提交申请:当事人申请仲裁时,应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人的人数提交副本。2.仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理案件的,应当自作出决定之日起五日内将起诉状副本送达被申......

    2021-08-30 工伤知识
  • 按规定享受工伤康复待遇是怎样的

    一,按规定享受工伤康复待遇是怎样的工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位支付。根据《工伤保险条例》第33条规定,工伤职工停止工作、治疗工伤的期间,包括出院后住院、休息的期间,称为停薪留职期间......

    2021-08-30 工伤知识
  • 扭伤脚工伤待遇是怎样的,手腕扭伤工伤待遇怎么算

    一、扭伤脚工伤待遇是怎样的?脚扭伤导致的伤害处理:员工发生意外伤害或职业病,因工伤需要暂停工作接受医疗的,在暂停工作和休假工资期间,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。一般情况下,停薪留职时间不得超过12个月。伤残等级评定后,工伤职工将停止原待遇,按《工伤保险条例》享受伤残待遇。一般情况下,停薪留职时间不得超过12个月。重伤或者特殊情况,经设区的市劳动能力......

    2021-08-30 工伤知识
  • 工伤护理人员亦误工费是否存在,工伤护理人员误工费怎么算

    工伤护理人员亦误工费是否存在误工费是指赔偿义务人从受伤到完全治愈(误工)期间应向赔偿权利人支付的实际收入,因不能从事正常工作而实际减少。1.受害者的收入能力和水平大不相同。客观存在的差异决定了不同受害人......

    2021-08-30 工伤知识
  • 教师工伤有何待遇怎么认定

    一、教师工伤有何待遇怎么认定?教师工伤的工资福利待遇应与原工资福利待遇相同。根据《工伤保险条例》第三十一条规定,职工因工负伤或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,单位按月支付。一般情况下,停薪留职时间不得超过12个月。重伤或特殊情况,经经设区劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长时间不得超过12个月。学校是事业单位,教师......

    2021-08-30 工伤知识

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