来源:工伤知识作者:许叡 时间:2021-07-27 21:58:33浏览103次
根据工伤职工的不同情况,相应的鉴定承诺也不同。等级分为十个伤残等级,不同的伤残等级意味着不同的赔偿标准。今天我们就来了解一下九种工伤、残疾的赔偿标准,希望对大家有所帮助。
一、待遇
第二十九条第3款
1.标准:基金支付
2.要求: (1)在有服务协议的医疗机构治疗;
(二)工伤治疗费用符合《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》和《工伤保险住院服务标准》
(二)第四款食品补贴
1.标准:出差食品补贴标准的70%。
2.要求:住院期间。
(3)住宿和交通费用第4款
1.标准:本单位员工按出差标准报销
2.要求: (1)工伤职工到统筹区外就医;
(2)医疗机构出具的证明需报经办机构审批。
(四)第六款康复治疗费
1.标准:由工伤保险基金支付。
2.要求: (1)签订服务协议的医疗机构;
(2)符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准
(5)第三十条辅助器具费
1.标准:按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付
2.要求: (1)因日常生活或工作需要经委员会确认;
(二)安装假肢、矫形器、义眼、假牙、轮椅等辅助器具
(6)《停薪留职条例》第三十一条
1.标准:原待遇不变,用人单位按月支付。
2.要求: (1)一般不超过12个月;重伤或者特殊情况,经设区的市劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长时间不得超过12个月。
(2)工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受。
(7)《生活》第31条
1.标准:完全不能自理,统筹上年度职工月平均工资的50%
他们大多不能自理,计划上一年员工平均月薪的40%
他们中的一些人生活不能自理,为上一年员工平均月薪的30%做统筹
2.要求: (1)停工期间如需看护,由单位负责;
(2)伤残等级经劳动能力鉴定委员会评定确认需要生活照料的,生活照料费按月从工伤保险基金中支付
(八)第三十六条费用
1.标准:享受本条例第二十九条、第三十条、第三十一条的规定。
2.要求:工伤职工工伤复发需要治疗
二、伤残保险待遇
伤残津贴
1.标准:9级14个月工资
2.要求: (1)评定伤残等级后停止就医。
以上就是边肖今天带来的九级工伤赔偿标准的内容。需要注意的是,由于我国不同地区的经济发展水平不同,某一地区的具体补偿标准可能会有所不同。如果您对此有任何疑问,可以直接致电五六懂法网在线。