来源:工伤知识作者:光夏之 时间:2021-08-03 05:09:01浏览113次
很多人都不愿意遇到意外,因为意外难免会给自己的身体带来一定的伤害,严重的情况下会造成受害者的残疾甚至死亡。工伤经有关部门认定后属于一定的赔偿,以减少对受害人的影响。一般八级伤残赔偿多少钱?下面是对这个问题的详细介绍。
一、一般八级伤残赔偿多少钱?
根据规定,因工致残的职工认定为七级享受以下待遇:
(1)按标准从基金中支付:7级伤残13个月,8级伤残11个月工资,9级伤残9个月工资,10级伤残7个月工资;
(二)劳动、期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤一次性医疗补助金和残疾人一次性就业补助金的具体标准,由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、的是多少
根据工伤事故造成的伤残等级,赔偿标准如下:
一级至四级伤残待遇标准
(1)一次性伤残补助金
1、一级伤残津贴=本人工资24个月(2011年1月1日以后,是27个月)
2.二级伤残津贴=本人工资22个月(2011年1月1日后为25个月)
3.三级伤残津贴=本人工资23个月(2011年1月1日后为23个月)
4.四级伤残津贴=本人工资18个月(2011年1月1日后为21个月)
(2)按月享受(按月支付)
1、一级伤残津贴=本人工资90%
2.二级伤残津贴=本人工资85%
3、三级伤残津贴=本人工资80%
4、4级伤残津贴=本人工资* 75%
5级,治疗标准
(1)一次性伤残补助金
1.五级伤残津贴=本人工资16个月(2011年1月1日后为18个月)
2.6级伤残津贴=本人工资14个月(2011年1月1日后为16个月)
(2)残疾津贴
1、五级伤残津贴=本人工资70%
2、六级伤残津贴=本人工资60%
(注:工伤职工难以安排工作的,由用人单位按月给予伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地水平的,由用人单位补足差额)
七至十级伤残待遇标准
(1)一次性伤残补助金
1.七级伤残=本人工资12个月(2011年1月1日后为13个月)
2.八级伤残=本人工资10个月(2011年1月1日后,为11个月)
3.9级伤残=本人工资8个月(2011年1月1日后为9个月)
4.十级伤残=本人工资6个月(2011年1月1日后7个月)
(二)期限届满,或者职工本人,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
因工负伤,伤残程度应当分级。年级从一年级到十年级。不同的等级有不同的补偿标准。如果是八级伤残,你只需要一次性支付我11个月的工资,还会享受其他福利待遇,保证劳动者的利益不受影响。