十级工伤赔偿标准是怎样的？？2020年广东工伤赔偿标准十级

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在工作过程中，人们可能会不小心受伤，尤其是一些从事高风险行业的工人。受伤后要详细了解赔偿标准，维护自己的权益。下面小编就给大家介绍一下十级工伤赔偿标准的具体内容。

一、1-10级等级分级原则：

甲级

器官丧失或功能完全丧失，其他器官得不到补偿，有特殊的医疗依赖，生活完全或大部分不能自理。

副手

官员有严重的缺陷或畸形，严重的功能障碍或并发症，特殊的医疗依赖，或大半辈子不能自理。

完全好

严重的器官缺陷或畸形，严重的功能障碍或并发症，特殊的医疗依赖，或不能自理。

完全好

严重的器官缺损或畸形，严重的功能障碍或并发症，特殊的医疗依赖，以及生活自理。

Pyatyi

大部分器官有缺陷或明显畸形，有严重功能障碍或并发症，有一般医疗依赖，能自理。

大学英语6级考试（College English Test Band-6）

大部分器官有缺陷或明显畸形，有中度功能障碍或并发症，有一般医疗依赖，能自理。

七个等级

大部分器官有缺陷或畸形，有轻度功能障碍或并发症，有一般医疗依赖，能自理。

八年级

部分器官缺损、形态异常、轻度功能障碍、药物依赖和自我护理。

九年级

部分器官缺损，形态异常，轻度功能障碍，无药物依赖，生活自理。

十个等级

器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无药物依赖，生活自理。

二、劳动法1-10级工伤鉴定赔偿标准：

《》第三十三条职工因工致残被鉴定为一级至四级的，应当保留和退出工作岗位，并享受下列待遇：

(1)从工伤保险基金中按标准支付：一级伤残为本人24个月工资，二级伤残为本人22个月工资，三级伤残为本人20个月工资，四级伤残为本人18个月工资；

(2)从工伤保险基金中按月支付。标准为：一级伤残工资的90%，二级伤残工资的85%，三级伤残工资的80%，四级伤残工资的75%。伤残津贴实际数额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

(三)工伤职工达到并办理退休手续后，将停止发放伤残津贴，享受基本待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

因工致残的劳动者认定为一级至四级伤残，用人单位和职工个人以伤残津贴为基础缴纳基本费用。

第三十四条、因工致残被鉴定为五级的劳动者，享受下列待遇：

(1)按伤残等级从工伤保险基金中一次性支付伤残补助金。标准为：五级伤残为本人16个月工资，六级伤残为本人14个月工资；

(二)保留与用人单位的劳动关系，用人单位应当安排适当工作。安排工作有困难的，用人单位应当按月发放伤残津贴。标准为：5级伤残为本人工资的70%，6级伤残为本人工资的60%，用人单位按规定支付其应缴纳的各项费用。伤残津贴实际数额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

经劳动者本人提议，劳动者可以与用人单位解除或者终止劳动关系，用人单位应当一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

第三十五条、因工致残职工被鉴定为七级的享受下列待遇：

(1)一次性伤残补助金按伤残等级从工伤保险基金中支付。标准为：7级伤残为12个月工资，10个月工资，9级伤残为8个月工资，10级伤残为6个月工资；

(二)期满，还是职工本人，由用人单位一次性支付

以上是十级工伤赔偿标准的具体介绍。需要注意的是，在查询赔偿标准之前，一定要做好工伤等级的认定工作，确定自己属于哪个伤残等级，这样才能清楚的知道自己应该得到什么赔偿。伤残等级越高，赔偿金额自然越多。