提请批准逮捕的条件,职工提请提前部分裁决的条件

一般来说，当劳动者因与用人单位发生劳动争议而申请劳动仲裁时，劳动者将处于暂时的职业状态。

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劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的前置程序。中国《劳动争议调解仲裁法》规定，发起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提交书面申..点击阅读

根据[劳动厅[1994]391号文件第《关于在劳动争议仲裁程序中能否适用部分裁决问题的复函》条的规定，劳动争议仲裁委员会经初步审理后，对确属下列紧急情况之一的劳动争议案件，可以以部分裁决的形式，裁决企业支付劳动者的工资和医疗费用：

1、企业无故拖欠、克扣或停发工资超过3个月，造成职工生活确实没有基本保障的；

(二)企业因工伤不能支付急需医疗费用的；

3.职工患病

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，企业未在规定的医疗期限内支付急需的医疗费用的。