劳动仲裁开庭后多久出判决结果,劳动仲裁多久出结果有效

一、劳动仲裁多久出结果？

二、如果对仲裁结果不服怎么办？

一.取消仲裁

第九条规定仲裁实行终审制。裁决作出后，当事人就同一争议申请仲裁或者向人民法院提起诉讼的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。因此，如果事先通过仲裁解决了争议，在仲裁裁决作出后，就不能再将该商事争议诉诸法院。

但《中华人民共和国仲裁法》第五十八条也规定，当事人有证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：

(一)没有仲裁协议；

(二)裁决事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的；

(三)仲裁庭的组成或者仲裁程序违反法定程序的；

(四)裁决所依据的证据是伪造的；

(五)对方当事人隐瞒足以影响司法公正的证据；

(六)仲裁员在仲裁案件时有行贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

因此，如果你有证据证明裁决有上述情形，可以先向法院申请撤销仲裁结果。如果法院撤销仲裁结果，可以根据双方再次达成的仲裁协议申请重新仲裁，也可以直接向人民法院提起诉讼。

二。仲裁协议

第十六条仲裁协议包括合同中的仲裁条款和争议发生前或发生后以其他书面形式达成的仲裁请求协议。

仲裁协议应具有以下内容

(一)请求仲裁的意思表示；

(二)仲裁事项；

(3)选定仲裁委员会。

第十七条有下列情形之一的，仲裁协议无效

(一)约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围；

(二)无民事行为能力人或者限制民事行为能力人订立的仲裁协议；

(3)一方采取强制措施迫使对方订立仲裁协议。

第十八条仲裁协议对仲裁事项或者仲裁委员会没有约定或者约定不明确的，当事人可以补充约定；未达成补充协议的，仲裁协议无效。

第十九条仲裁协议独立存在，合同的变更、解除、终止或者无效，不影响仲裁协议的效力。

仲裁庭有权确认合同的有效性。

第二十条当事人对仲裁协议的效力有异议的，可以请求仲裁委员会作出决定或者人民法院作出裁定。一方当事人请求仲裁委员会作出决定，另一方当事人请求人民法院作出裁决的，人民法院应当作出裁决。

当事人对仲裁协议的效力有异议的，应当在仲裁庭首次开庭前提出。

根据以上信息，如果我们对仲裁结果不满意，撤销仲裁申请应该是最好的选择。所以申请仲裁前一定要做好充分的准备。否则如果对仲裁结果不满意，就没有第二次申请仲裁的机会了。所以，在证据不足之前，要尽力收集证据，提高仲裁质量。

三、仲裁时间是多长时间

国内各种仲裁法规没有仲裁的期限，只有作出裁决的期限。涉及各领域的仲裁法没有规定作出裁决期限的，由国家或各地行政主管部门在制定仲裁规则时规定。以下是国际经济贸易仲裁、劳动争议仲裁、农村土地承包经营纠纷仲裁的结案期限：《仲裁法》规定作出裁决的期限为仲裁庭在组会后6个月内作出裁决。经仲裁庭请求，仲裁委员会仲裁庭庭长认为有正当理由和必要时，可以延长期限。《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则》规定，仲裁庭应当在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内对劳动争议案件作出裁决。案情复杂，需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期，并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：农村土地承包经营纠纷仲裁自受理仲裁申请之日起60日内终结；案情复杂需要延长的，经农村土地承包仲裁委员会主任批准，可以延长，并书面通知当事人，但延长期限不得超过30日。

以上是关于劳动仲裁多久能出结果的相关法律知识。综上，我们可以知道，劳动仲裁申请是在受理之日起45日内。案情复杂的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延长至15日。也就是最长60天。如有其他问题，请咨询法网律师。